一、聚焦“五心”，为优化管理“铸魂”。综合党支部以“管理与治理”为切入点，创立以“初心”“廉心”“匠心”“爱心”和“凝心”为主的“五心”党支部品牌，统筹各方资源，深入贯彻落实“最多跑一次”改革，持续提升业务综合服务保障能力。建立问题反馈督办机制，以工作例会、“向组织说说心里话”等为载体，打通总部与各分支机构的日常对话平台，提高解决实际问题的效率；建立课题破难攻坚机制，通过党员领办任务、开展“创新课题”大讲堂等形式，提高推进改革创新的能力；建立考核激励评价机制，大力推广职能部门“清单制考核”、分支机构综合岗“星级考核”等特色考核评价体系，提高处理实际问题的效果。

　　二、聚焦“产业链”，为业务发展“赋能”。分支机构党支部聚焦“业务提升与联动发展”，围绕“cooperate（合作）、create（创造）、challenge（挑战）”创建“3C产业链党建共同体”党支部品牌，实行“3+X”工作机制（链长负责制、党建共建模式、研究专项课题+提供X种高质量服务），与共建党组织开展联合课题攻关，为产业客户搭建“联动平台”，提供套期保值方案，开展交割品仓单业务，进一步推进产融一体化发展。同时，加强会议营销，协助承办“第七届海丝港口国际合作论坛·金融创新与港航产业发展研讨会” “金融赋能助力特种纸产业创新发展大会”等大型会议，组织开展“海港初印象，选择新世纪-走进海港”活动，进一步打通产业链上下游，以党建赋能公司高质量发展。

　　三、聚焦“服务”，为创造价值“护航”。运营管理党支部围绕“服务创造价值 先锋引领示范”的主题打造“服务先锋”党

　　支部品牌，通过建立完善“两中心，一窗口”工作机制，搭建优质金融服务平台。交易数据管理中心，夯实交易风控、结算、信息化技术平台建设等工作，牢牢守护公司运营的“生命线”；智慧研发服务中心，提供投资咨询、行情直播、撰写投研报告等服务，助推公司业务创新发展；“一窗口”即客服中心，为客户提供多元化数字服务平台，优化办理流程，解答各种疑问，提供高质量、个性化服务，提升客户体验感及满意度。

　　新世纪期货以“一支部一品牌”建设深化党建融合式赋能发展，以品牌理念引领发展大局，以品牌标准建设干部队伍，进一步强化党建示范引领作用，切实把党的政治优势转化为公司竞争优势和发展优势。各党支部借助通讯员及公司“一网一号一刊一栏一角”五维宣传阵地宣传亮点特色和工作成果，不断丰富“硬核党建”内涵，扩大党建品牌影响力。